1980 EUR
Formation dispensée par:
Lieu Session
Lieu adr1
10 avenue Henri Matisse
Lieu CP
59300
Lieu ville
AULNOY-LEZ-VALENCIENNES
Map
Libelle Lieu
Tertia Formation
Les plus de la formation
- Formation alternant apports théoriques et pratiques
- Réalisation de fiches de paie adaptées au monde de l’entreprise
- Formateurs expérimentés issus du milieu professionnel
- Valorisez vos compétences avec la certification CCE
Objectifs de la formation
- Procéder au traitement de la paie
- Etablir les cotisations sociales, traiter les déclarations sociales et fiscales
- Prendre en compte l’actualité de la paie et de la législation sociale
- Préparer et établir la paie
Public visé
Tout public
Contenu de la formation
1. Traiter des variables de paie et constitution du salaire brut
- Règlementation générale et comparatif Légal/Conventionnel
- Définition de la mensualisation
- Définition et calcul des éléments accessoires du brut : Heures supplémentaires, heures complémentaires, avantages en nature, primes et indemnités soumises, absences (diverses, maladie, maternité, accident de travail)
2. Etablir des cotisations sociales
- Calcul du plafond de la sécurité sociale et des tranches de rémunérations : méthode de la régularisation progressive mensuelle
- Analyse des cotisations URSSAF : point de vigilance sur les lignes de cotisations dites « sensibles »
- Analyse des cotisations Retraite complémentaire obligatoire et de retraite supplémentaire facultative
- Analyse des cotisation Prévoyances complémentaires : Prévoyance lourde, Frais de santé, …
- Calcul du net imposable
3. Traiter des éléments constitutif du salaire net
- Définition des frais professionnels, des titres-restaurants
- Calcul de la saisie sur salaire
- Définition des primes et indemnités non soumises
- Distinction acompte et avance
- Calcul du prélèvement à la source
4. Effectuer le contrôle du bulletin
- Réintégration des excédents fiscaux et sociaux
- Pointage des bases et taux
Modalités, méthodes et outils pédagogiques
- Apport de connaissances.
- Etudes de cas, mises en situation
- Mise à disposition d'un PC pour réaliser des simulations de fiches de paie.
- Remise d'un support pédagogique.
Résultats attendus
Chaque participant sera capable de :
- maîtriser les règles de base permettant la rémunération d'un salarié
- maîtriser les différentes composantes de la paie
- maîtriser le calcul des charges sociales et les déclarations sociales périodiques
- contrôler la paie et les déclarations sociales
Modalités d’évaluation
- Evaluation formative tout au long de la formation
- Tour de table préalable
- Questionnaire de satisfaction de fin de formation
Intervenants
- Une équipe d'intervenants experts en paie.
INTER
INTRA
Sur mesure
Prix de la formation
42
h de formation Session du 14/11/2022 au 13/12/2022
2 160,00 €
14, 21, 28 novembre et 5, 7, 13 décembre
Certifications
Prérequis
- Maîtriser les fondamentaux de la gestion administrative du personnel
- Ou avoir suivi le module “Assurer le suivi administratif du personnel”
- Pour les personnes passant la certification : "*Traiter et gérer la paie", avoir exercer cette activité au cours des 5 dernières années est exigée
| Niveau d'entrée : | Sans niveau spécifique |
| Niveau de sortie : | Sans niveau spécifique |
Modalités et délais d’accès
- Maîtriser les fondamentaux de la gestion administrative du personnel
- Ou avoir suivi le module “Assurer le suivi administratif du personnel”
- Pour les personnes passant la certification : "*Traiter et gérer la paie", avoir exercer cette activité au cours des 5 dernières années est exigée
10 participants maximum
Accessibilité "Handicap" : Nous consulter
Mode de financement
Entreprise
Lieu Session
Lieu adr1
10 avenue Henri Matisse
Lieu CP
59300
Lieu ville
AULNOY-LEZ-VALENCIENNES
Map
Libelle Lieu
Tertia Formation